Prêt à vous tester ? Répondez aux 5 questions ci-dessous pour commencer.
Bonne réponse : Un contrat sans date de fin, généralement permanent
En France, le CDI est la forme normale du contrat de travail. Le CDD est l'exception : il ne peut être conclu que pour des motifs précis prévus par la loi.
Bonne réponse : 16 ans généralement
Le contrat d'apprentissage peut être signé de 16 à 29 ans en France. L'apprenti est salarié : il est rémunéré entre 27 % et 100 % du SMIC selon son âge et son année.
Bonne réponse : 1 à 2 pages maximum
Un CV français fait généralement une page. Contrairement aux CV anglo-saxons, il est courant d'inclure une photo, mais cela reste facultatif et controversé.
Bonne réponse : Non, c'est déconseillé pour éviter les discriminations
En France, mentionner son âge sur un CV est facultatif. La loi interdit toute discrimination à l'embauche liée à l'âge, l'origine ou le sexe.
Bonne réponse : 3-4 paragraphes, une page maximum
La lettre de motivation française suit un plan classique en trois parties : accroche, développement (vous / moi / nous), et conclusion avec appel à l'action.
L'application francetranger contient 200 questions sur Emploi et recherche d'emploi, réparties en séries progressives avec correction détaillée. Les 3 premières séries sont gratuites à l'installation : sur chacune des 39 catégories.
